Çalışanların Mesleki Eğitimi

İhtiyaç duyulan nitelikli işgücünün en baştan yetiştirilmesinin yanında, işverenlerin hâlihazırda çalışanı olan ancak yeterli niteliğe sahip olmayan ve/veya diğer mevzuatlarla belirlenen belgelere sahip olmayan çalışanlarının eğitilmesi ve belge sahibi olması için de “Çalışanların Mesleki Eğitimi” adı altında kurslar düzenlenmektedir. Çalışanların mesleki eğitimi kursları aracılığıyla, işverenlerin herhangi bir maliyete katlanmasına gerek kalmadan çalışanlarının daha nitelikli hale gelmesi ve belge sahibi olması sağlanmaktadır.

İmalat sektöründe faaliyet gösteren işyerleri için 31 Aralık 2026 tarihine kadar;

1. İstihdam Sürecinde Kolaylık
Mesleki eğitim kurslarında kurs süresinin 2 katı olan istihdam yükümlülük oranı 1,5 kata indirildi.

2. İstihdam Oranında Esneklik
Mesleki eğitim kurslarında istihdam taahhüt oranı %60’dan %50’ye indirildi.

3. Yeniden Yararlanma Şartlarında Kolaylık
Yeniden mesleki eğitim kursu talebinde bulunan işyerlerinde, en son tamamlanan mesleki eğitim kursunun başladığı dönemdeki sigortalı sayısının azalmaması şartı yeterli hale getirildi.

Bu esneklikler sayesinde işverenler daha kolay şekilde mesleki eğitim kursları düzenleyebilecek ve mevcut çalışanları korunmuş olacaktır.

Başvuru Yeri ve Zamanı
Mesleki eğitim kurslarına başvuru şartlarını sağlayan tüm işverenler, 81 ilde bulunan Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlükleri ile Hizmet Merkezlerinden ve İŞKUR E-Şube üzerinden başvuruda bulunabilmektedirler.