Kuruma kayıtlı işsizlerin mesleki deneyim edinmeleri ve teorik eğitimini aldıkları mesleklerde uygulamayı görmesi, çalışma ortamına uyumunun sağlanması amacıyla düzenlenen programlardır. İşbaşı Eğitim Programları En fazla 78 fiili gün (3 ay) ve haftalık en fazla 45 saattir.

• Programa katılanlara;
➥ Katılımcı zaruri gideri (Günlük 54 TL)
➥ İş Kazası ve Meslek Hastalığı Sigortası Primi
➥ Genel Sağlık Sigortası Prim Giderleri ödenmektedir.

• Programdan Yararlanabilecek İşverenler:
➥ En az 2 çalışanı bulunması
➥ İŞKUR’a kayıtlı olması
➥ Kamu kurum/kuruluşlarının payının % 50’nin altında olduğu iktisadi teşekküller

• Programa Katılım Koşulları:
➥ Kuruma kayıtlı işsiz olmak,
➥ 15 yaşını tamamlamış olmak,
➥ İşverenin birinci veya ikinci derece kan hısmı veya eşi olmamak,
➥ Emekli olmamak,
➥ Programın başlama tarihinden önceki 3 aylık dönemde programın yapılacağı işyerinin çalışanı olmamak,
➥ İş ve meslek danışmanlığı hizmetlerinden faydalanarak, danışmanın uygun görüşünü almak,
➥ Öğrenci olmamak (Açık öğretim ilkokulu, ortaokulu ve lisesi ile yükseköğretim öğrencileri hariç)
       ➩ Ancak programa katılmalarına ve program sonunda da istihdam edilmelerine engel durumları bulunmadığı il müdürlüğünce uygun görülen öğrenciler işbaşı eğitim programına katılabilirler.

İşbaşı Eğitim Programı Teşviki:

• Teşvikten yararlanmak için;
➥ 18 yaşından büyük, 29 yaşından küçük olmak,
➥ 31.12.2017 tarihine kadar başlatılan işbaşı eğitim programlarını tamamlamak,
➥ Programın bitiminden sonra en geç 3 ay içerisinde programı tamamladıkları meslek alanında istihdam edilmek,
➥ İşe alındıkları yıldan bir önceki takvim yılında işyerinden bildirilen aylık prim ve hizmet belgelerindeki sigortalı sayısının ortalamasına ilave olmak.

• İşe alındıkları işyerinin faaliyet gösterdiği sektör;
➥ İmalat sanayinde ise 42 ay,
➥ Diğer sektörlerde ise 30 ay,

sigorta primlerinin işveren hisselerine ait tutarı İşsizlik Sigortası Fonu'ndan karşılanıyor.

30 yaşından büyüklerin istihdam edilmesi durumunda;
➥ Katılımcının cinsiyetine göre 6 aydan 30 aya kadar işveren sigorta primi İŞKUR tarafından karşılanmaktadır.

Ayrıca, Programa katılan kişilere İŞKUR’un yaptığı ödemeler dışında programın düzenlendiği işveren tarafından yapılan ve aylık asgari ücretin yarısını geçmeyen fiili ödemelerin gelir vergisi kanunu gereğince vergi matrahından indirilmesi imkânı bulunmaktadır.